(ուժը կորցրել է 05.04.18 ՆՀ-226-Ն հրամանագիր)
i
ՀԱՅԱՍՏԱՆԻ ՀԱՆՐԱՊԵՏՈՒԹՅԱՆ ՆԱԽԱԳԱՀԻ
ՀՐԱՄԱՆԱԳԻՐԸ
ՀԱՅԱՍՏԱՆԻ ՀԱՆՐԱՊԵՏՈՒԹՅՈՒՆՈՒՄ ԱՇԽԱՏԱՆՔԻ
ՎԱՐՁԱՏՐՈՒԹՅԱՆ ՆՎԱԶԱԳՈՒՅՆ ՉԱՓԻ, ԲՅՈՒՋԵՏԱՅԻՆ ՀԻՄՆԱՐԿՆԵՐԻ ԱՇԽԱՏՈՂՆԵՐԻ ԱՇԽԱՏԱՎԱՐՁԻ, ԿԵՆՍԱԹՈՇԱԿՆԵՐԻ, ՆՊԱՍՏՆԵՐԻ ԵՎ ԿՐԹԱԹՈՇԱԿՆԵՐԻ ՉԱՓԵՐԻ ԲԱՐՁՐԱՑՄԱՆ ՄԱՍԻՆ
Հաշվի առնելով գների ու սակագների աճի հետևանքով բնակչության սոցիալական պաշտպանվածության լրացուցիչ միջոցառումների իրականացման անհրաժեշտությունը, որոշում եմ.
i
1. 1994 թվականի ապրիլի 1-ից Հայաստանի Հանրապետությունում աշխատավարձի նվազագույն չափը սահմանել 176 դրամ, իսկ Հայաստանի Հանրապետության կառավարության կողմից հաստատված հեռավոր և սահմանամերձ բնակավայրերում` 194 դրամ:
Նվազագույն աշխատավարձի նկատմամբ բազմապատիկ գործակցով չվարձատրվող բյուջետային հիմնարկների աշխատողների պաշտոնային դրույքների, լրիվ աշխատանքային ստաժի դեպքում տրվող կենսաթոշակների և զինծառայողների կենսաթոշակների համար կիրառել 1,6 գործակիցը, այն համապատասխանաբար տարածելով նաև Հայաստանի Հանրապետության կողմից սահմանված բոլոր տեսակի լրացուցիչ վարձատրությունների վրա:
Ժամային տարիֆային դրույքի նվազագույն չափերը սահմանել`
աշխատաժամանակի նորմալ տևողության դեպքում` 1,05 դրամ.
աշխատաժամանակի կրճատ տևողության դեպքում`
36-ժամյա աշխատանքային շաբաթ` 1,15 դրամ.
30-ժամյա աշխատանքային շաբաթ` 1,38 դրամ:
Հայաստանի Հանրապետության կառավարության կողմից հաստատված հեռավոր և սահմանամերձ բնակավայրերում`
աշխատաժամանակի նորմալ տևողության դեպքում` 1,15 դրամ.
աշխատաժամանակի կրճատ տևողության դեպքում`
36-ժամյա աշխատանքային շաբաթ` 1,25 դրամ.
30-ժամյա աշխատանքային շաբաթ` 1,52 դրամ:
(1-ին կետն ուժը կորցրել է 30.09.94 ՆՀ-379 հրամանագիր)
2. Հայաստանի Հանրապետության բյուջետային հիմնարկների աշխատողների աշխատավարձի, լրիվ աշխատանքային ստաժի դեպքում տրվող կենսաթոշակների և զինծառայողների կենսաթոշակների` սույն հրամանագրին համապատասխան ինդեքսավորման չափերին սահմանել հավելում, ավելացնելով այն աշխատավարձերի և կենսաթոշակների չափերին` համաձայն սույն հրամանագրին կից հավելվածի:
3. Աշխատանքային խեղման կամ մասնագիտական հիվանդության հետևանքով աշխատողներին պատճառված վնասի, ինչպես նաև օրենսդրությամբ սահմանված ամենամսյա փոխհատուցման այլ գումարների չափերին սահմանել 80 դրամ հավելում:
i
4. Ոչ լրիվ աշխատանքային ստաժի դեպքում` տարիքային աշխատանքային կենսաթոշակների և հաշմանդամներին տրվող կենսաթոշակների, ինչպես նաև ծերության և հաշմանդամության սոցիալական կենսաթոշակների չափերը, դրանց տրվող հավելումները որոշվում են «Հայաստանի Հանրապետության քաղաքացիների պետական կենսաթոշակային ապահովության մասին» Հայաստանի Հանրապետության օրենքին համապատասխան` նվազագույն աշխատավարձի չափին ավելացնելով 194 դրամ հավելում` ստացված գումարն ընդունելով որպես հաշվարկման հիմք:
(4-րդ կետն ուժը կորցրել է 30.09.94 ՆՀ-379 հրամանագիր)
5. Զինծառայողների կենսաթոշակների, դրանց տրվող հավելումների, ինչպես նաև զինծառայողների անդամներին տրվող սոցիալական կենսաթոշակների չափերը որոշվում են «Զինծառայողների և նրանց ընտանիքների անդամների սոցիալական ապահովության մասին» Հայաստանի Հանրապետության օրենքին համապատասխան` նվազագույն աշխատավարձի չափին ավելացնելով 194 դրամ հավելում` ստացված գումարն ընդունելով որպես հաշվարկման հիմք:
(5-րդ կետն ուժը կորցրել է 30.09.94 ՆՀ-379 հրամանագիր)
6. Կերակրողին կորցնելու կապակցությամբ երեխաներին նշանակված սոցիալական կենսաթոշակներին վճարել փոխհատուցում այն հաշվով, որ`
ա) ծնողներին կորցրած երեխաներին, ինչպես նաև մեկ ծնողին կորցրած այն երեխաներին, որոնց մյուս ծնողը առաջին կամ երկրորդ խմբի հաշմանդամ է, նշանակված կենսաթոշակների չափերը յուրաքանչյուր երեխայի համար տրվող փոխհատուցման գումարով հանդերձ կազմեն 444 դրամ.
բ) մեկ ծնողին կորցրած երեխաներին նշանակված կենսաթոշակների չափերը յուրաքանչյուր երեխայի համար տրվող փոխհատուցման գումարով հանդերձ կազմեն 370 դրամ:
7. Կերակրողին կորցնելու կապակցությամբ ընտանիքի յուրաքանչյուր անաշխատունակ անդամին նշանակված սոցիալական կենսաթոշակին սահմանել 110 դրամ հավելում, բացառությամբ այն անձանց, ովքեր «Հայաստանի Հանրապետության քաղաքացիների պետական կենսաթոշակային ապահովության մասին» Հայաստանի Հանրապետության օրենքին համապատասխան ստանում են այլ կենսաթոշակներ:
i
8. Պետական բարեգործության ուսումնական հաստատությունների ուսանողների կրթաթոշակի չափը սահմանել 296 դրամ, իսկ ավարտական կուրսերի ուսանողների համար` 333 դրամ, միջնակարգ մասնագիտական ուսումնական հաստատությունների (այդ թվում` քոլեջների) սովորողների կրթաթոշակի չափը` 222 դրամ, 10 ամսից պակաս ուսուցման տևողությամբ պրոֆեսիոնալ-տեխնիկական ուսումնարանների սովորողների սովորողների կրթաթոշակի չափը` 185 դրամ:
Պետական բարձրագույն ուսումնական հաստատությունների` քննաշրջանի արդյունքով միայն «գերազանց» գնահատականներ ունեցող ուսանողների կրթաթոշակը սահմանել 370 դրամ: Անկախ գերատեսչական համակարգից, ասպիրանտների կրթաթոշակը սահմանել ամսական 500 դրամ, իսկ դոկտորանտները` 700 դրամ:
(8-րդ կետն ուժը կորցրել է 24.11.94 հրամանագիր)
9. Պետական բարձրագույն և միջնակարգ մասնագիտական ուսումնական հաստատությունների (այդ թվում` քոլեջների) բժշկական ցուցումով ակադեմիական արձակուրդում գտնվող ուսանողներին և սովորողներին վճարել նպաստ ամսական 148 դրամի չափով` ուսումնական հաստատությունների հաշվին:
(9-րդ կետն ուժը կորցրել է 24.11.94 հրամանագիր)
i
10. Մինչև 17 տարեկան (սովորող և կրթաթոշակ չստացող երեխաների համար` մինչև 18 տարեկան, բացի 10 ամսից ավել ուսուցման տևողությամբ պրոֆեսիոնալ-տեխնիկական ուսումնարանների սովորողներից) երեխաների համար տրվող ամենամսյա նպաստների չափը սահմանել 148 դրամ:
Հայաստանի Հանրապետության կառավարության կողմից հաստատված հեռավոր և սահմանամերձ բնակավայրերում նշված նպաստի չափը սահմանել 163 դրամ:
(10-րդ կետն ուժը կորցրել է 30.09.94 ՆՀ-379 հրամանագիր)
11. Մինչև 17 տարեկան երեք և ավելի երեխաներ (սովորող և կրթաթոշակ չստացող երեխաների համար` մինչև 18 տարեկան, բացի 10 ամսից ավել ուսուցման տևողությամբ պրոֆեսիոնալ-տեխնիկական ուսումնարանների սովորողներից) ունեցող ընտանիքների համար մեկ երեխային տրվող ամսական նպաստի չափը սահմանել 185 դրամ:
Հայաստանի Հանրապետության կառավարության կողմից հաստատված հեռավոր և սահմանամերձ բնակավայրերում նշված նպաստի չափը սահմանել 203 դրամ:
(11-րդ կետն ուժը կորցրել է 30.09.94 ՆՀ-379 հրամանագիր)
12. Մինչև երեխայի 2 տարին լրանալը, նրան խնամելու համար մասնակի վճարովի արձակուրդում գտնվելու դեպքում ամսական նպաստի չափը սահմանել 148 դրամ:
(12-րդ կետն ուժը կորցրել է 30.09.94 ՆՀ-379 հրամանագիր)
13. Գործազուրկի կարգավիճակ ստացած և մինչև 2 տարեկան երեխա ունեցող մայրերին երեխային խնամելու համար վճարել նպաստ` ամսական 148 դրամի չափով:
(13-րդ կետն ուժը կորցրել է 30.09.94 ՆՀ-379 հրամանագիր)
14. Մինչև 17 տարեկան (սովորող և կրթաթոշակ չստացող երեխաների համար` մինչև 18 տարեկան, բացի 10 ամսից ավել ուսուցման տևողությամբ պրոֆեսիոնալ-տեխնիկական ուսումնարանների սովորողներից) երեխաներ ունեցող միայնակ մայրերի ամենամսյա նպաստի չափը սահմանել 148 դրամ:
(15-րդ կետն ուժը կորցրել է 30.09.94 ՆՀ-379 հրամանագիր)
i
15. Երեխայի ծննդյան կապակցությամբ տրվող միանվագ նպաստի չափը սահմանել 700 դրամ:
(15-րդ կետն ուժը կորցրել է 24.11.94 հրամանագիր)
16. Նպաստառու գործազուրկների նպաստների չափերին սահմանել 194 դրամ հավելում:
17. Ձեռնարկություններում և ոչ բյուջետային հիմնարկներում, կազմակերպություններում (անկախ սեփականության ձևից) աշխատավարձի նվազագույն չափն ապահովում է սեփական եկամուտների հաշվին:
i
18. 1994 թվականի ապրիլի 1-ից ուժը կորցրած ճանաչել Հայաստանի Հանրապետության նախագահի 1993 թվականի դեկտեմբերի 31-ի «Հայաստանի Հանրապետությունում աշխատանքի վարձատրության նվազագույն չափի, բյուջետային հիմնարկների աշխատողների աշխատավարձի, կենսաթոշակների, նպաստների ու կրթաթոշակների չափերի բարձրացման մասին» հրամանագրի 1-ին, 5-րդ, 8-րդ, 9-րդ, 10-րդ, 11-րդ, 12-րդ, 13-րդ, 14-րդ, 15-րդ, 16-րդ և 17-րդ կետերը:
Հավելված
Հայաստանի Հանրապետության բյուջետային հիմնարկների աշխատողների աշխատավարձի, լրիվ աշխատանքային ստաժի դեպքում տրվող կենսաթոշակների և զինծառայողների կենսաթոշակների ինդեքսավորված չափերին սահմանվող հավելումները
_______________________________________________________________________
Նախկին Ինդեքսավորված Հավելման չափը Ընդամենը`
աշխատավարձի գումարի (դրամ) (դրամ) աշխատավարձ կամ
կամ կենսաթոշակի կենսաթոշակ
չափը (դրամ) (դրամ)
_______________________________________________________________________
1 2 3 4
_______________________________________________________________________
110 176 194 370
121 193,6 189,4 383
132 211,2 184,8 396
143 228,8 180,2 409
154 246,4 175,6 422
165 264 171 435
176 281,6 166,4 448
187 299,2 161,8 461
198 316,8 157,2 474
209 334,4 152,6 487
220 352 148 500
231 369,6 143,4 513
242 387,2 138,8 526
253 404,8 134,2 539
264 422,4 129,6 552
275 440 125 565
286 457,6 120,4 578
297 475,2 115,8 591
306 492,8 111,2 604
319 510,4 106,6 617
330 526 102 630
341 545,6 97,4 643
352 563,2 92,8 656
363 580,8 88,2 669
374 598,4 83,6 682
385 616 79 695
396 633,6 74,4 708
407 651,2 69,8 721
418 668,8 65,2 734
429 686,4 60,6 747
440 704 56 760
451 721,6 50,4 772
462 739,2 44,8 784
473 756,8 39,2 796
484 774,4 33,6 808
495 792 28 820
506 809,6 22,4 832
517 827,2 16,8 844
528 844,8 11,2 856
539 362,4 5,6 868
550 880 - 880
ԾԱՆՈԹՈՒԹՅՈՒՆ.
Այն դեպքում, երբ աշխատավարձի կամ կենսաթոշակների նախկին չափը չի համընկնում աղյուսակի առաջին սյունակում բերված թվային մեծությանը, ապա հիմք է ընդունվում նույն սյունակում բերված ավելի մոտ թվային մեծությունը, իսկ հավասար շեղման դեպքում` ավելի բարձր թվային մեծությունը:
31 մարտի 1994 թ.
ՆՀ-283